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Forbes México

Agosto-Septiembre 2026
Magazine

La información más confiable y respetada por todos los tomadores de decisiones, la referencia oro del periodismo, investigación y predicciones precisas, Reconocida por publicar la lista de los personajes más acaudalados y poderosos del mundo en todos los ámbitos. Entrevistas y reportajes exclusivos, Temas como: Dinero e Investigaciones, Tecnología, Negocios y Finanzas, Marketing y Administración, Lideres de opinión, Estilo de vida; Los empresarios y compañias más reconocidos en del mundo.

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JÓVENES QUE MARCAN LA PAUTA

UN LIDERAZGO FEMENINO • ES UNA CEO DIFERENTE, POR SU ACTIVIDAD PARALELA A LA DE GRAN EMPRESARIA: EJERCE EL COACHING EN DESARROLLO PERSONAL. ELLA GOBIERNA, EN LA ALTA DIRECCIÓN, UN MUNDO CASI EXCLUSIVO DE HOMBRES Y HA MEJORADO LA RENTABILIDAD LOGRADA POR SU PADRE, AUNQUE SIGUE A LA COLA DE LOS GIGANTES GLOBALES.

LA IA REDEFINE EL TRABAJO LEGAL: EL RETO NO ES ADOPTAR, SINO GOBERNARLA

SLLM: la firma boutique que consolida su liderazgo en América Latina • Con enfoque estratégico, tecnología propia y reconocimiento internacional, Sánchez-Labrador & López Martínez se afianza como el socio legal de alto impacto para startups, unicornios, multinacionales, family offices y grupos empresariales de capital cerrado.

ESPECIAL • La automatización está transformando la práctica jurídica corporativa, pero el verdadero valor de los despachos y litigantes radica en supervisar, adaptar y gestionar los riesgos que la Inteligencia Artificial puede generar para las empresas.

El valor de una asesoría legal multidisciplinaria para las empresas • Martínez y de Labra es un despacho que agrupa todas las especialidades jurídicas, capaces de resolver junto a sus clientes los desafíos legales y estratégicos que se les presenten.

¿Qué es lo que quiere (y lo que necesita) el empresario en México? • “Lo único que necesita el empresario es seguridad, seguridad de que todo tomará su cauce más temprano que tarde. Seguridad de que se hará justicia, seguridad jurídica”, Guerra González y Asociados.

SPACEX Y LA NUEVA ASIGNACIÓN GLOBAL DE CAPITAL

EL PESO, EL CARRY TRADE Y LOS LÍMITES DE UNA FORTALEZA PRESTADA

LA ERA DE LA COEXISTENCIA ENERGÉTICA

LA FRONTERA DE LOS 30: LA INTELIGENCIA FUERA DE LA PANTALLA

UN MANUAL PARA FABRICAR CREATIVIDAD

Beauty Tech: cómo L’Oréal escribe las reglas del futuro de la belleza • Además de ser una casa de marcas de belleza con 116 años de historia, la compañía se consolida como una empresa tecnológica e innovadora, resultado de una transformación profunda que inició hace más de una década.

“DEBES CONTRATAR A PERSONAS QUE SEAN MÁS INTELIGENTES QUE TÚ” • JAMIE SALTER, FUNDADOR Y CEO DE AUTHENTIC BRANDS GROUP, PASÓ POR MÉXICO PARA INAUGURAR LA NUEVA OFICINA DE LA FIRMA Y HABLÓ CON FORBES MÉXICO SOBRE SU HISTORIA.

SUECIA BUSCA SER UN IMÁN DEL TALENTO MUNDIAL • EL PAÍS NÓRDICO NECESITA 18,000 PERSONAS ALTAMENTE CALIFICADAS PARA MANTENER SU COMPETITIVIDAD. POR ELLO, MIRA MÁS ALLÁ DE SUS FRONTERAS PARA ENCONTRAR EL TALENTO NECESARIO Y ATRAERLO A SECTORES CLAVE.

EL LIDERAZGO QUE DEMANDA LA NUEVA ECONOMÍA

UNITEC fortalece su oferta de posgrados ante los nuevos retos del talento profesional • La institución académica amplía sus alternativas para profesionales que buscan actualizarse, especializarse y responder a las nuevas exigencias del mercado laboral.

ESPECIAL • La educación de posgrado deja de ser un diferenciador académico para convertirse en una plataforma de actualización e innovación frente a los desafíos de la nueva economía marcada por la inteligencia artificial y el cambio acelerado de las industrias.

UNIVA: la educación como motor del...

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